Михаил Трайтель
Power Platform Developer / Senior Business Analyst / Processes Automation Manager
12 лет в автоматизации HR, 4 года в HR аналитике.
Внедрил систему автоматизации подбора, обучения и оценки на 26 000 сотрудников.
Разработал и внедрил модуль расчетов с персоналом (зарплата, бонусы, компенсации, удержания).
Разработал модуль онбординга сотрудников для одного из крупных проектов в международном IT интеграторе.
Компании: Кадровые сервисы Правительства Москвы, Газпром Нефть, Сибур.
Олег Швец
Эксперт по онлайн-образованию для взрослых в «OTUS»
Fullstack Educator
Екатерина Марчук
СРО направления Облачных и цифровых продуктов в Big Data, ПАО МТС
Customer Development. Онлайн-практикум
Алексей Цыкунов
Со-основатель и технический директор Hilbert Team
DevOps. Экспертный уровень
Артур Кадурин
Директор ключевых исследовательских программ. Институт Искусственного Интеллекта
Deep Learning
Михаил Самойлов
Ведущий автоматизатор в тестировании в Group-IB
Software developer in test