Рассрочка
IT-Recruiter
28 сентября
5 месяцев
Онлайн
Вт/Чт 20:00 Мск
Для кого этот курс?
- Любых специалистов, которые хотят освоить новую профессию
- Рекрутеров, которые хотят выйти за рамки стандартного найма и усилить компетенции
- Начинающих IT-рекрутеров, у которых нет времени на раскачку, но которым при этом важно быстро добиваться цели и приносить результаты
- Руководителей, отвечающих за найм в компании
Необходимые знания
- Базовое понимание HR-процессов
- Интерес к поиску талантов

Что даст вам этот курс?
Перед вами продвинутая авторская программа по рекрутменту, которая собрала в себе опыт и знания ведущих рекрутеров из российских и международных компаний. Мы привлекли руководителей и экспертов с других IT-факультетов, которые научат рекрутеров эффективному найму и коммуникации с кандидатами от первого лица. За практикой с ведущими IT-специалистами вы проведете 35 академических часов.
После обучения
Новички в HR смогут работать в IT без навыков программирования, потому что:
- разберутся в том, кто есть кто в IT, сформируете представление о стэках, языках программирования и карте рынка
- научатся методам оценки кандидатов и инструментам поиска
- освоят множество техник и сможете выстроить правильную систему коммуникаций на уровне заказчик/кандидат/топ
HR-специалисты выйдут за рамки стандартного найма и усилят компетенции:
- получат опыт собеседования IT-специалистов
- научится оценке технических навыков кандидатов
- освоят навыки создания карты поиска
Начинающие IT-рекрутеры вдохновившись опытом коллег:
- овладеют знаниями, которые повысят конкурентоспособность на рынке труда HR-специалистов в сфере IT
- кратно сократят ошибки, которые совершают новички в первые годы работы
- освоят хард-скилы уважающего себя рекрутера: от Boolean Search до нейросетей и научатся привлекать лучших кандидатов (A-players)
Руководители, отвечающие за найм в компании станут надежными партнерами для бизнеса, потому что:
- научатся управлять рисками и ожиданиями заказчиков
- будут достигать результатов независимо от бюджета и быстро меняющегося рынка
- освоят готовые инструменты для поиска, которые помогут компании экономить бюджет на подборе до 35 000 рублей при каждом успешном найме
Специальный бонус
Сладкий сон любого рекрутера — готовая база резюме специалистов, открытых к найму. Мы откроем доступ к базе резюме 30 000 студентов OTUS для HR-специалистов, работающих in-house. Договор на предоставление доступа заключается с компанией.Процесс обучения
Занятия в OTUS — это не заранее отснятый материал. Вебинары проходят в режиме реального времени, где преподаватели-практики рассказывают об актуальных кейсах и инструментах, которые нужны им в работе сейчас. Вы сможете активно участвовать голосом, практиковаться, задавать вопросы и получать обратную связь. Такой формат дает реальный результат.
Если у вас не получится посетить занятие в реальном времени, у вас будет возможность посмотреть его в записи и задать вопрос преподавателю в закрытом Telegram-чате.
Свой проект
Вы пройдете полный цикла найма и создадите собственную карту поискаЭксперты
Руководители-практики из IT-компаний и Senior-рекрутеры
Разбор кейсов
40+ практических кейсов, 12 домашних заданий с персональным фидбеком
Трудоустройство
- Карьерные мероприятия в сообществе
- Публичный разбор резюме
- Публичное прохождение собеседования и воркшопы
- Разместите свое резюме в базе OTUS и вы сможете получать приглашения на собеседования от партнеров
IT-recruiter
Работодатели курса
Формат обучения
Интерактивные вебинары
2 онлайн-трансляции по 2 ак.часа в неделю. Доступ к записям и материалам остается навсегда
Практика
Домашние задания + проектная работа — для усиления вашего портфолио и компетенций
Активное комьюнити
Общение с преподавателями голосом на вебинарах, в закрытом чате Telegram и при проверке домашних заданий
Программа
Погружение в IT
Познакомиться с основными понятиями IT-сферы, рынком и специализациями профессионалов в отрасли.
Тема 1: Вводное занятие
Тема 2: Погружение в IT рекрутмент
Тема 3: Карта рынка IT
Погружение в мир IT
Тема 1: Жизненный цикл разработки ПО
Тема 2: Web-разработка Frontend
Тема 3: Мобильная разработка
Тема 4: Web-разработка Backend
Тема 5: Cистемное программирование
Тема 6: ML, Big Data
Тема 7: Практикум по ML , Big Data
Тема 8: Виды тестирования и как они осуществляются, принцип и преимущества выбора языков автотестов
Тема 9: Практикум по тестированию
Тема 10: Системное администрирование
Тема 11: Технологии DevOps. Где искать специалистов.
Тема 12: Практикум по DevOps
Тема 13: Виды менеджеров в IT компаниях
Тема 14: Практикум по видам менеджеров в IT компаниях
Тема 15: Виды аналитиков в компании
Тема 16: Практикум по аналитикам
Тема 17: Итоговое занятие по блоку IT
Инструменты рекрутмента
Познакомиться с основными этапами процесса рекрутмента, научиться находить кандидатов.
Тема 1: Подготовка к старту работы по вакансии и выстраивание эффективной коммуникации с заказчиком и кандидатами
Тема 2: Составление профиля кандидата или как говорить с тимлидом в стиле коучинга
Тема 3: Составление карты поиска: обзор источников, их приоритезация
Тема 4: Создание описания вакансии для письма и работных сайтов
Тема 5: Рекрутмент в мессенджерах
Тема 6: Boolean Search
Тема 7: Рекрутмент в социальных сетях
Тема 8: Рекрутмент на профессиональных сайтах
Тема 9: Поиск контактов и установление контакта с "холодным кандидатом"
Тема 10: Рекрутерский хакатон (рекрушторм)
Тема 11: Практикум собеседований с кандидатами
Тема 12: Scrum в процессе подбора персонала
Тема 13: Роль и задача IT-рекрутера в онбординге и адаптации
Тема 14: Международный рекрутинг
Проектный модуль
Заключительный месяц курса посвящен проектной работе - это то, что интересно писать студенту и что можно создать на основе знаний, полученных на курсе.
Тема 1: Выбор темы и организация проектной работы
Тема 2: Подведение итогов курса
Также вы можете получить полную программу, чтобы убедиться, что обучение вам подходит
Выпускной проект
В качестве проектной работы вам предстоит пройти полный цикл найма продуктовой команды: презентуете ваш подход к работе заказчику, составите карту поиска, поработаете с аналитикой, разработаете свои «фишки». Результат защищается в виде презентации. Преподаватели станут вашими наставниками в реализации проекта. А готовый проект удачно дополнит ваше портфолио, которое выделит вас среди других рекрутеров.
Преподаватели
Эксперты-практики делятся опытом, разбирают кейсы студентов и дают развернутый фидбэк на домашние задания
Ближайшие мероприятия
Бесплатный открытый вебинар — это настоящее занятие в режиме онлайн с преподавателем курса, которое позволяет посмотреть, как проходит процесс обучения. В ходе занятия слушатели имеют возможность задать вопросы и получить знания по реальным практическим кейсам.
- какие есть плюсы работы в том или ином формате
- к чему быть готовым и какие есть подводные камни
- какой порог входа для работы в агентстве, на какую оплату труда можно рассчитывать с учетом процентов
- какой путь легче для старта карьеры
Вебинар будет полезен:
Начинающим рекрутерам, которые стоят перед выбором, какой карьерный трек выбрать для себя, а также действующим рекрутерам, которые хотят сменить формат своей работы.
Прошедшие
мероприятия
Корпоративное обучение для ваших сотрудников
- Курсы OTUS верифицированы крупными игроками ИТ-рынка и предлагают инструменты и практики, актуальные на данный момент
- Студенты работают в группах, могут получить консультации не только преподавателей, но и профессионального сообщества
- OTUS проверяет знания студентов перед стартом обучения и после его завершения
- Простой и удобный личный кабинет компании, в котором можно видеть статистику по обучению сотрудников
- Сертификат нашего выпускника за 5 лет стал гарантом качества знаний в обществе
- OTUS создал в IT более 120 курсов по 7 направлениям, линейка которых расширяется по 40-50 курсов в год
Отзывы
Сертификат о прохождении курса
OTUS осуществляет лицензированную образовательную деятельность.
В конце прохождения специализации вы получите сертификат OTUS и официальный диплом о получении новой специальности

После обучения:
- Повысите свой профессиональный уровень в качестве IT-рекрутера;
- Заберете с собой полный комплект обучающих материалов: видеозаписи вебинаров, презентации к занятиям, методички, которые можно использовать в работе;
- Получите сертификат об окончании курса.
IT-Recruiter
Стоимость в рассрочку
Стоимость указана для оплаты физическими лицами
вычета до 13% стоимости обучения. Оставьте заявку и менеджер вас проконсультирует
+7 499 938-92-02 бесплатно